据自成学历信息网小编的了解，四川文化艺术学院五一不放假 五一法定节假日不放假是否违法，原来具体内容是这样的。

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四川文化艺术学院五一不放假

#四川文化艺术学院#学生私信投稿，自己所在学校五一不放假，不知道什么原因，可能是学校有自己的安排和考虑，希望学校尽快处理好学生问题

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四川文化艺术学院简介

四川文化艺术学院(Sichuan University of Culture and Arts)，简称“川文艺”，位于四川省绵阳市，是经中华人民共和国教育部批准成立的全日制普通本科高等学校。

学校创建于2001年，前身为四川音乐学院绵阳艺术学院; 2006年，经教育部批准为面向全国招生的大学本科层次的独立学院;2012年，批准为学士学位授权单位，并与四川音乐学院等联合设立硕士研究生培养点;2014年，经教育部批准转设并更名为四川文化艺术学院。

截止至2021年3月，学校共有两个校区，分别为绵阳校区、梓潼校区。学校以艺术学、文学、管理学、工学、历史学、法学为主干学科，形成了多元学科全维度融合的特色教育模式。现开设本科专业42个、专科专业28个，其中广播电视编导、环境设计、文化产业管理3个专业进入四川省高校重点特色专业质量提升计划

五一法定节假日不放假是否违法

五一公司要求加班不违法，但必须按规定支付劳动者报酬。

加班费的计算请参照《劳动法》规定的办法计算：

1、休息日加班：如果安排劳动者在休息日工作的，就应该按照《劳动法》第四十四条第二款支付加班费，即加班费不低于200%的工资

2、法定节日加班：根据1999年9月18日国务院颁布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第二条规定全体公民放假的节日由原来的7天改为10天，即：

（1）新年，放假1天（1月1日）；

（2）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；

（3）劳动节，放假3天（5月1日、2日、3日）；

（4）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。

也就是说，以上日期就是法定休假日，如果在以上日期安排劳动者工作的，就应该按照《劳动法》第四十四条第三款支付加班费，即加班费不低于300%的工资。

3、计件工资时的加班加点：根据《工资支付暂行规定》第十三条规定：“实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述规定的原则，分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的，其综合计算工作时间超过法定标准工作时间的部分，应视为延长工作时间，并应按本规定支付劳动者延长工作时间的工资。实行不定时工时制度的劳动者，不执行上述规定。”

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